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扶风人社局:2018年上半年工作“靓”点纷呈

编辑:刘涛 来源:宝鸡电台 发布时间:2018年08月10日
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  今年以来,扶风县人社系统紧紧围绕“民生为本、人才优先”工作主线,咬定“争当行业领头雁、部门排头兵”目标,不断深化改革,矢志追赶超越,多项工作任务实现了时间、任务“双过半”,上半年工作“靓”点纷呈。

  党建引领彰显新作为

  深化“三讲三比三能”主题教育,开展“四大四引”专题教育活动,建成了中共扶风县人社局委员会,探索推行了“流动党建+企退党建+脱贫攻坚”管理新模式。成功举办了全市养老经办系统党建工作流动现场会;举行了流动党员“相约家乡·不忘初心跟党走”主题党日暨表彰活动;扎实推进“干部讲台、股长讲坛、局长讲堂”新“三讲”活动,营造了我参与、我讲授、我学习、我提高的浓厚学思悟氛围。

  就业扶贫打造新名片

  按照“送厂子进村子、送岗位进农户”的就业扶贫工作思路,将投资少、见效快、吸纳能力强、实现居家就业的村镇工厂作为推进就业扶贫的重要抓手;开播了“扶风喊你回家创业就业”电视专题栏目;举办了“畅叙乡情乡谊,共话扶风发展”返乡创业座谈会;录制了“话家乡、助返乡一我为就业献力量”微视频,积极落实了村镇工厂优惠政策,实现了从无变有、从小变大、从大变强,闲房变厂房、农民变职工、无业变就业新“三变”就业扶贫模式。目前,全县已培育发展村镇工厂56家,吸纳207名贫困人员就业。近日,人民网、中央人民广播网等10家中省主流媒体以“‘村镇工厂’闯出扶风就业扶贫新天地”为题,对我县建设村镇工厂思路做法进行了集中报道。

  走出去、引进来掀起了新热潮

  开展“走出去、学回来、讲出来、干起来”学习交流活动,22名2017年度人社工作先进个人、窗口服务标兵赴邳州市人社局学习观摩,录制微视频,开阔了视野眼界,学回了先进理念,讲出了学思践悟,奠定了追赶超越的坚实基础。高层次人才招聘报名刷新记录,共吸引了来自中国计量大学、中央民族大学、瑞典乌普萨拉大学、法国佩皮尼昂大学等国内外院校434名硕士研究生报名,较往年报名人数大幅增加,打造了扶风引智聚才新高地。

  量化考核体现了新要求

  在全县机关单位率先推行“月量化积分考核”测评管理制度,从学习、考勤、宣传等10个方面详细制定了机关干部职工考核的具体积分标准,探索出了以制度促日常管理精细化、科学化、规范化的新路子,打造出了示范带动、奖优罚劣、动态管理的新平台,形成了“比学赶超、争先进位”的浓厚氛围。成都市、宝鸡市人社系统先后来我县借鉴学习管理经验。5月18日《中国组织人事报》以“陕西扶风人社干部月量化积分考核”为题对我县人社系统科学管理模式进行了报道推广。

  对外宣传达到了新高度

  充分发挥信息宣传组、“扶风人社”微信公众号和“扶风人社微信交群”“扶风县保障农民工工资支付工作群”等信息化平台作用,落实《信息报送及采用情况的通报制度》,及时将工作动态零时间、零距离转化为工作信息,以传递人社工作动态,弘扬人社正能量。我县人社局连续4年荣获全县对外宣传工作先进集体。(记者 郝柏杨 常炜 张露萍 王婷)

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