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从农民工到全国劳模,他靠什么手握二十余项专利?

编辑:李艺航 来源:澎湃新闻 发布时间:2023年08月08日
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  胡振球 受访者供图

  从一名普通农民工到全国劳动模范、上海工匠,从被迫放弃高考到手握二十余项专利,胡振球在魔都书写着属于自己的奇迹。

  进入上海神舟精宜汽车制造有限公司后的十六年间,胡振球奋斗在特种车辆制造的一线。靠着一个“敢”字,他在不断自我提升的同时坚持发明创新,对于多品种、小批量、定制化的特种车辆的生产工艺和作业模式提出了诸多改进。

  敢打敢拼:二手单车闯上海

  2004年,胡振球受限于家庭条件被迫放弃了高考,离开安徽宿州老家,加入外出务工的大军。之后两年多的时间,他辗转江苏等地做钣金焊接相关的工作。到了2007年,胡振球决定再“试一试、闯一闯”,于是来到上海,盼望有一份稳定的工作。

  没有学历,没有一技之长,初来乍到的胡振球并不顺利。他花60元钱买了一辆二手自行车,在上海四处奔走寻找工作,然而迎接他的是一次又一次的碰壁。过了整整21天,胡振球终于获得一个机会,进入位于奉贤区的上海神舟精宜汽车制造有限公司,成为一名试制工人。

  胡振球 受访者供图

  这一站,也成为了胡振球人生的重要转折点。

  在公司里,许多研发人员都是从各大知名院校毕业的本科生、研究生,常常能想出很多金点子,创造出新的产品、优化工艺流程。在当时的胡振球看来,他们才真正配得上“好”这个字。于是他暗下决心“做工人也要做个好工人”,尽管当时的他连图纸都还看不明白。

  为了实现这个目标,胡振球不断学习拼搏,自我提升。平时主动向工程师和老师傅们请教,午休泡职工书屋,夜里在宿舍自学。此后的十余年时间里,胡振球先后考取了中级工、高级工、技师、上海市首席技师。在技术岗位之外,他还在2011年报考了国家开放大学工商管理专业,寻求系统学习和提高,先后取得了大专和本科学历。

  纯电动智能化扫路车。澎湃新闻记者 蒋乐来 图

  敢想敢做:从“偷懒”开始的创新

  公路吸尘车难以吸取道路边沿的尘土怎么办?胡振球提出可以增加一个控尘扫刷,先对垃圾尘土进行扰动再进行吸取。道路清扫车快速行驶时有刮碰危险怎么办?胡振球设计安装了自动避让装置,能够让清扫装置自动避让电线杆等障碍物。

  胡振球并非高精尖技术的研发人员,但面对作业类车辆在各种不同场景下的定制化需求,他的创新创造能力彰显了极大的价值。如今,胡振球共完成技术革新60多项,技术攻关20多项,获得发明、实用新型专利24项,更是斩获各类发明创新相关奖项,也一度被誉为“工人发明家”。

  胡振球在“五小”活动中的创新获奖。 澎湃新闻记者 蒋乐来 图

  而胡振球谈起在公司里第一次“搞发明”,开玩笑说是为了“偷懒”。2009年,公司开展了“小发明、小创造、小革新、小建议、小改进”的“五小活动”,鼓励技术人员和一线工人都参与创新。当时正值一款自主研发的吸尘车产品进入生产阶段,工人天天加班,生产效率却始终难以提升。于是借着活动的助力,胡振球大胆提出了自己“整车预装工装”的想法。

  这一想法克服各种技术难题得以落地,一下子把每台车辆的工时从3天减少到1天,且整车装配合格率达到98%以上。胡振球回忆说,当时的一个目的就是不想加班、工资照拿,而且还提升了工艺,两全其美。公司当即成立了一个技改组,由胡振球担任组长,帮助其他小组进行生产工艺的改进提升。

  以此为起点,胡振球的发明创新不断带来新的改变。公司研究院的工程师孙志强说:“很多产品开发在方案讨论和前期调研的时候都会请胡振球一起参与,他的点子很多,思维更广阔更活跃一些。”在公司总经理陈天妮看来,胡振球也是极具创新能力,而且敢于表达想法、敢于担当的人。

  2014年时,公司销往辽宁盘锦的车辆被客户反映在当地“水土不服”,使用效果不佳,要求三天内解决问题,不然就退车。时间紧任务重,技术人员也有些犹豫,但胡振球主动承担了这项任务。他赶赴现场,跟在车后面研究了整整三天,现场找工具试制改进。终于,他在通宵的第四天想到了解决的方案,于火线上又创造了一项“倾斜复吸式”清扫装置的发明。

  敢传敢带:从一个人到一个工作室

  2019年底,上海神舟精宜汽车制造有限公司“胡振球劳模创新工作室”获得上海市总工会的授牌,并获得了“长三角创新工作室”称号。2020年,“胡振球劳模创新工作室”以崭新的面貌开始运行。

  作为创新最基础、最活跃的力量,工作室以“胡振球”为名,也由胡振球牵头。从一个人到一个工作室,创新也在不断集聚,发挥更大的合力。创立之初,团队有13人,集结了公司最优秀的专业技术人才,拥有工程师、高级技师职称的有9人,专注于吸尘车和其他环保装备的生产技术研发和改良。如今,工作室已经超过30人,所获得的各类专利和奖项也早已挂满墙面。

  工作室内陈列的各类奖项。 澎湃新闻记者 蒋乐来 图

  在劳模工匠精神的引领之下,工作室培育更多创新人才,陈天妮认为“传帮带”的作用非常重要。工作室成员王金栋评价说,在这一方面胡振球很有“格局”。公司曾有一个新员工啥也不会,让王金栋带教,他当时心里有顾虑:万一我把他教会了他不干了怎么办?公司不是吃亏了?但胡振球跟他说的话让他印象深刻:“铁打的营盘流水的兵,他就算不干了,我们也是为国家和社会培养了一个技术人才。”

  “传帮带”不仅限于公司内,更是走出企业,立足行业。通过和各行业的共建,工作室也在帮助市容环卫等相关行业解决实际问题,攻克一线难关,带动全行业发展。绿化养护车、垃圾清运车、消防水炮等等,都是工作室对外技术合作的改进目标。

  眼下,工作室将目光放在了悬铃木果毛脱落问题上。这一问题在春天困扰许多城市的市民,上海许多道路也不堪其扰。而果毛的清理同样是一大难题,据胡振球介绍,完整的一套清理流程需要“吹、喷、冲、吸”四个步骤,分别由四类作业车辆进行,耗时长且会影响交通。

  由此,工作室尝试研制果毛清理装置,希望能将其中三辆车三个步骤的作业集合到一辆车上一次性完成,充分提高效率。目前,这一车辆正在试制阶段。


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